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Reuniones en el trabajo: 4 razones por las que son útiles

Las reuniones de trabajo pueden ser muy informativas o prolongarse más allá de lo productivo. Para aquellos en el mundo de las TI que han adoptado la metodología ágil, las reuniones son un acontecimiento diario llamado "scrums". Los equipos de desarrollo organizan estas reuniones para reagruparse y dar cuenta de la situación de sus proyectos específicos. [...]

Fomentar una cultura de aprendizaje continuo en su equipo informático

No es de extrañar que ofrecer oportunidades de desarrollo profesional a sus empleados se traduzca a menudo en innovación, resolución creativa de problemas, aumento de los niveles de productividad e incluso movilidad ascendente dentro de la empresa. Como director general o gestor de proyectos, he aquí cómo puede apoyar la formación continua de su equipo de TI. 1. Proporcione [...]

Visión general de la certificación Scrum

¿Qué es el scrum? El término "scrum" procede del deporte de contacto en equipo rugby. En el rugby, todos tienen que trabajar juntos durante todo el partido. Aplicado al mundo de las tecnologías de la información, el enfoque holístico de scrum garantiza que nadie se quede atrás o demasiado adelante durante un proyecto. De hecho, los equipos de desarrollo [...]

4 tendencias en inteligencia artificial

Probablemente no nos hayamos dado cuenta de hasta qué punto la IA se ha incorporado ya a nuestra vida cotidiana. La Internet de las Cosas (IoT), comúnmente conocida como dispositivos inteligentes, incluye ahora electrodomésticos, teléfonos móviles y altavoces, todos ellos activados por voz y diseñados para [...].

Externalización de procesos empresariales que la mayoría de las startups deberían tener en cuenta

A veces, contratar empleados a tiempo completo puede ralentizar el ritmo de trabajo e impedir que la empresa crezca. Por eso muchas nuevas empresas buscan ayuda en la externalización de procesos empresariales. En lugar de atascar a los empleados con trabajo administrativo, la externalización podría permitir a su organización crecer más rápido al centrar su talento más en el núcleo de la [...].

7 formas en que los responsables de TI pueden mejorar el compromiso de los empleados

Un empleado puede ser el mejor o el peor activo de una empresa de TI. Por ejemplo, los directivos que no dan prioridad al compromiso de los empleados a menudo se encuentran con que sus empleados carecen de energía y tienen un patrón de absentismo. Como resultado, la empresa puede sufrir tasas de rotación elevadas y costosas. Sin embargo, se ha demostrado que los empleados que [...]

11 consejos para mejorar la calidad de su código

Si quieres un producto que funcione y que la gente disfrute, los desarrolladores de number8 saben que deben empezar por un código de calidad. Por supuesto, escribir es una habilidad que requiere tiempo y práctica: no podemos ser maestros de nuestro oficio desde el principio. De hecho, aproximadamente el 20% del tiempo de un programador se dedica a escribir el programa inicial. [...]

7 errores que hay que evitar al trabajar con empleados a distancia

La oficina moderna es más que cuatro paredes y un aparcamiento. Con la ayuda de la tecnología, un equipo puede llegar a todos los rincones del mundo y seguir conectado para crear un producto o servicio que ayude a una empresa a alcanzar sus objetivos. Por supuesto, colaborar con empleados remotos es una tarea bastante novedosa. [...]

5 cosas que hacen los mejores gestores de proyectos para mantenerse organizados

Resumen: Los gestores de proyectos suelen ser los principales coordinadores de los proyectos de la empresa y deben mantenerse organizados para tener éxito como tales. Conozca las 5 cosas principales que hacen los gestores de proyectos para mantenerse organizados en el trabajo y cómo esos consejos pueden ayudarle en las actividades laborales diarias. Los gestores de proyectos tienen que hacer malabarismos con las necesidades de [...]

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