La escasez de talento no parece que vaya a desaparecer pronto. "54% de las organizaciones globales de TI informaron de que la escasez de talento les estaba frenando". El 22 de diciembre de 2023, Forbes informó: "Más empresas están adoptando el talento bajo demanda". De hecho, "90% de los líderes empresariales ven (el talento bajo demanda) como algo o muy importante para su ventaja competitiva." Como [...]

Bienvenido de nuevo a nuestra serie Agile Framework, en la que descubrimos el poder transformador del desarrollo ágil de software. En nuestras entradas anteriores, profundizamos en los principios básicos de Agile y en cómo la colaboración potencia a nuestros clientes. Ahora es el momento de centrarnos en lo que realmente importa: cómo Agile puede elevar su negocio.

En Number8, no nos limitamos a crear software; ayudamos a nuestros clientes a transformar su visión en realidad. No somos un socio de desarrollo común. Somos líderes de opinión en el ámbito del desarrollo ágil de software, donde la capacitación no es sólo una palabra de moda, sino la esencia misma de nuestra misión. En este blog, le invitamos a profundizar [...]

En el vertiginoso mundo del desarrollo de software, la agilidad es el nombre del juego. En number8, entendemos que ser ágil no es sólo una metodología; es un compromiso para ofrecer excelencia a nuestros clientes. En esta entrada del blog, exploraremos por qué el desarrollo de software ágil es importante para nosotros y cómo beneficia tanto a nuestro equipo [...]

Resumen: Externalizar el desarrollo de software es una decisión inteligente, pero elegir el modelo de externalización adecuado es fundamental para el éxito. Obtenga más información sobre los principales modelos de externalización y cómo tomar la decisión correcta para su organización. Beneficios de la externalización para su empresa La externalización del desarrollo de software es una tendencia empresarial que sigue creciendo. Los empleados a tiempo completo son caros [...]

Resumen: La mayoría de las empresas están subcontratando, pero muchas nunca han considerado un modelo de aumento de personal. Descubra cómo el aumento de personal puede ayudarle a complementar los equipos existentes y proporcionarle un talento excepcional a la carta. Formar una plantilla de profesionales de TI con talento no es un proceso a corto plazo. Desde la contratación hasta la incorporación de un nuevo desarrollador, pasando por la [...]

Resumen: Hay muchos lugares a tener en cuenta a la hora de externalizar el desarrollo de software. Descubra por qué América Latina debería encabezar su lista. El mundo del desarrollo de software se mueve a un ritmo cada vez más rápido. El desarrollo ágil significa responder al mercado con mayor velocidad y complejidad sin sacrificar la calidad. Como [...]

Resumen: En los últimos años, el aumento de personal se ha convertido en una forma popular de subcontratar. Sin embargo, todavía hay muchas cosas que la gente no entiende al respecto. Este artículo abordará 4 conceptos erróneos comunes sobre el aumento de personal y le ayudará a entender si este modelo es una solución inteligente para su organización. En pocas palabras, el aumento de personal es una [...]

La externalización es una forma estupenda de hacer las cosas a un coste asequible y evitar la molestia de añadir más personal a su plantilla. Por ejemplo, puede delegar todas sus necesidades de mantenimiento informático en una empresa de TI externa en lugar de crear un nuevo departamento para ello dentro de la empresa. Hay dos opiniones sobre la externalización; [...]

La externalización está de moda. Las empresas, grandes y pequeñas, ven las ventajas de la externalización y las aprovechan. Sin embargo, la mayoría de las veces son las grandes empresas las que realmente sacan partido de la externalización. Esto se debe principalmente a que tienen los fondos y el trabajo para hacerlo de manera eficiente. Eso no significa que las pequeñas [...]