Um negócio em crescimento é definitivamente algo a ser comemorado, mas nem sempre é algo tão fácil de manter. Além disso, encontrar talentos em desenvolvimento de software suficientes para manter o ritmo e apoiar a inovação está se tornando cada vez mais difícil. Acrescente o fato de que a escassez de engenheiros de software nos Estados Unidos não se trata apenas de uma falta de quantidade, mas de uma falta de qualidade, e sua empresa pode estar lutando para se manter no topo dos produtos e do desenvolvimento. Então, o que você pode fazer? Abrace os trabalhadores remotos.
Devido à demanda mencionada acima e às mudanças organizacionais forçadas pela pandemia de Covid-19, cada vez mais gerentes estão olhando além do que está disponível localmente para garantir grandes talentos para suas equipes. As empresas forçadas a implementar novas políticas de trabalho remoto estão agora procurando aproveitar essas políticas para aumentar suas equipes com talentos globais.
Ainda não está convencido de que os trabalhadores remotos são adequados para sua organização?
Não importa se você é uma pequena startup ou uma organização de porte empresarial, é provável que exista um modelo de terceirização para a sua empresa. Trabalhar com um fornecedor experiente de terceirização pode ajudá-lo a contratar trabalhadores remotos talentosos em todo o mundo. Sem mencionar que as taxas normalmente são significativamente mais baixas do que as dos desenvolvedores localizados nos Estados Unidos, o que significa que você pagará menos pela mesma qualidade de trabalho.
Além disso, quando você contrata trabalhadores remotos por meio de uma empresa de recrutamento de renome, não precisa se preocupar em pagar por itens como benefícios ou recrutamento, que também podem aumentar.
Leva tempo para encontrar bons candidatos, mais tempo para entrevistá-los e mais tempo ainda para treinar o novo contratado. Como todo bom empresário sabe, tempo é dinheiro. Se você gastar tempo contratando, perderá a capacidade de alocar esse tempo para obter lucros mais diretos.
Nos Estados Unidos, é preciso 50% mais tempo para contratar para cargos de tecnologia em comparação com qualquer outra função, com as empresas tendo uma média de cerca de 66 dias por cargo! Abrir suas posições para talentos remotos pode reduzir significativamente esse tempo.
Se você estiver procurando apenas desenvolvedores de software na sua cidade, seu pool de talentos será extremamente limitado. Os trabalhadores remotos vêm de todas as partes do mundo, portanto, você tem mais chances de encontrar a opção perfeita para o seu projeto ou equipe.
Trabalhar com uma empresa de recrutamento também lhe dá acesso às suas vastas redes de recrutamento. Isso permite que você não precise passar por um processo de recrutamento interno e receba candidatos qualificados diretamente em sua caixa de entrada.
Talvez você precise de mais pessoas no convés agora, mas as coisas podem ficar mais lentas nos próximos meses. A contratação de trabalhadores remotos permite que você dimensione sua equipe com base nas suas necessidades atuais, para que haja menos perda de tempo e os trabalhadores sejam usados com eficiência.
Ao contratar remotamente, você obtém uma variedade de perspectivas que contribuem para o seu produto ou projeto. Sua equipe remota vê seu objetivo final de um ângulo diferente. Dessa forma, ela é capaz de fornecer soluções criativas para quaisquer problemas ou bugs que possam surgir. Você pode resolver esses problemas à medida que eles surgirem para não ter que voltar atrás quando o projeto for concluído.
Se você tiver mais perguntas sobre os benefícios de contratar trabalhadores remotos ou ainda tiver dúvidas sobre os benefícios, Entre em contato conosco! A number8 tem mais de 22 anos de experiência no desenvolvimento de software e está comprometida com o crescimento de empresas nos Estados Unidos e no Canadá. Nossa empresa de aumento de equipe nearshore está sediada em Louisville, KY, mas também temos escritórios em San Jose, Costa Rica e San Pedro Sula, Honduras.
Forneça suas informações para conversar com um executivo de contas da number8 sobre suas necessidades de desenvolvimento hoje mesmo e sinta como é ser ouvido antes de ser vendida uma solução.
Permita-nos ajudá-lo a agregar profissionais altamente qualificados, desenvolvedores versáteis para a sua equipe.